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Beneficios de SFIA

Usar SFIA para mejorar competitividad

El Marco fomenta la efectividad y competitividad de equipos IS al posibilitar:

  • evaluación de habilidades
  • desarrollo para el individuo y la empresa
  • reconocimiento individual de habilidades
  • recopilación de información para desarrollar el capital intelectual de toda la empresa
  • construir mejores sistemas de información sobre el mercado laboral para ser usados por empresas, gobierno y proveedores de educación y capacitación.
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